Stärken in Bewerbung und Beruf
Starke Anworten sind gefragt!
Bewerben heißt, einem Anderen zu beschreiben, wer man ist. Dabei geht es nicht um dein Aussehen, sondern um deine inneren Qualitäten. Es ist deshalb wichtig, dass du weißt, wo deine Stärken liegen. Das kann im Bewerbungsschreiben und im Vorstellungsgespräch Pluspunkte bringen.
- In der Gastronomie sind Kommunikations- und Teamfähigkeit gefragt.
Beruf sucht Stärke
Bei der Hotelkette Dolce achtet man beispielsweise sehr auf die Stärken der Bewerber/innen. Der Grund dafür ist einfach: "Die Gastronomie stellt bestimmte Anforderungen an die Auszubildenden. Wer die nicht erfüllt, ist für den Beruf nicht geeignet", erklärt Barbara Schakow, Personalleiterin des Dolce-Hotels in Bad Nauheim.
Stärken im Bewerbungsschreiben
Deshalb ist der Bewerbungsprozess bei Dolce auch eine Suche nach Stärken. Erste Anhaltspunkte findet Barbara Schakow im Anschreiben oder im Lebenslauf. Vor allem bei den Angaben zu Nebenjobs, Hobbys oder außerschulischen Aktivitäten. "Wer da Sprachreisen, Vereinszugehörigkeiten oder soziales Engagement, z.B.bei der Jugendfeuerwehr, angeben kann, hat schon ein dickes Plus", sagt sie. Schließlich kann man daraus ableiten, dass Stärken wie Teamfähigkeit, Auftreten und Eigeninitiative schon entwickelt wurden.
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PrivatWibke Marckmann kennt sich als Ausbilderin bei EDEKA mit Stärken aus.
Stärken beweisen im Assessment-Center
Ob noch mehr Stärken vorhanden sind, wird bei der Hotelkette Dolce im Assessment-Center geprüft. "Hier beobachten und bewerten wir die Teamfähigkeit, das Auftreten, die Eigeninitiative, die sprachliche Ausdrucksfähigkeit, die Flexibilität, die Kreativität, die Disziplin und die Zielverfolgung unserer Bewerber/innen", schildert Barbara Schakow.
Stärken in der Ausbildung trainieren
Mit einigen dieser Stärken können auch Sandra und Dennis, zwei Auszubildende zur Fachkraft für Lagerlogistik, dienen. Bei EDEKA in Neumünster ist es nicht so wichtig, ob ein Bewerber bereits alle geforderten Stärken mitbringt. "Kein Jugendlicher hat mit 17 Jahren schon vollständig entwickelte Stärken", sagt Wibke Marckmann, die Ausbilderin von Dennis. "Stärken entwickelt man, indem man sie anwendet."
Übung macht den Meister
Azubis bei EDEKA werden deshalb nicht nur in Berufswissen, sondern auch in Stärken fit gemacht. "Unser Ziel ist, dass sich Azubis bei uns Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Respekt vor der Leistung Anderer erarbeiten", sagt Wibke Marckmann. Im kaufmännischen Bereich kommen höfliche Umgangsformen und Kundenorientierung dazu.
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PrivatSandra und Dennis haben in ihren Bewerbungen ihre Stärken genannt.
Mit deinen Stärken Werbung für dich machen
Auch Sandra und Dennis haben in ihren Bewerbungen ihre Stärken genannt.
Schließlich kann man sich so gut von der Konkurrenz abheben und den Arbeitgeber von sich überzeugen. So haben es Sandra und Dennis gemacht:
Sandra, Auszubildende zur Fachkraft für Lagerlogistik:
"Ich hab in meine Bewerbung als Stärke Teamfähigkeit reingeschrieben. Diese Stärke konnte ich durch meine Zeugnisbemerkungen beweisen. Als Lieblingsfach
habe ich Mathe genannt. Ich war gut in dem Fach und es ist auch wichtig für den Beruf, z.B. um Lagerkennzahlen auszurechnen."
Dennis, Auszubildender zur Fachkraft für Lagerlogistik:
"Ich habe in meine Bewerbung geschrieben, dass ich flexibel und teamfähig bin. Im Vorstellungsgespräch wurde ich dann gefragt, wie sich meine Teamfähigkeit äußert. Ich sagte: Ich habe keine Probleme, mich auf Andere einzustellen.
Und ich finde, alle Probleme kann man diskutieren und so aus der Welt schaffen."
Weitere Beispiele
Kommunikationsfähigkeit wird beispielsweise im Beruf Hotelfachmann/-frau benötigt.
Warum? Weil Hotelfachleute Gästen z.B. Auskünfte erteilen oder bei Wünschen und Beschwerden aufmerksam zuhören müssen.
Organisationsfähigkeit wird z.B. im Beruf Koch/Köchin gefordert.
Warum? Weil Köchinnen und Köche die Abläufe in der Küche organisieren, Speisepläne aufstellen und den Bedarf an Lebensmitteln planen müssen.
Sorgfalt ist z.B. im Beruf Feinwerkmechaniker/in ganz wichtig.
Warum? Weil Feinwerkmechaniker/innen Werkstücke oft bis auf ein tausendstel Millimeter genau bearbeiten müssen.
Info: Wenn du erfahren möchtest, welche Berufe zu deinen Stärken passen, dann mache doch eine Reise ins BERUFE-Universum.
Das Programm zur Berufswahl findest du im "BERUFE-Universum".
